企业招聘不宜过度依赖面试官新京报社论

企业招聘不宜过度依赖面试官新京报社论

▲资料图：近年来，AI面试官逐渐走上人力资源管理的前台。图/ICphoto毕业生找工作遇到的第一个面试官，可能是AI（人工智能）？近年来，AI面试官逐渐走上人力资源管理的前台。据《工人日报》报道，在今年的大规模春招中，AI面试就成了热议新话题，不少企业在招聘中采用AI面试，以节约筛选人才成本。这一现象引发了不少求职者不满，认为AI面试的体验冰冷、机械，也对AI是否能判断求职者的真实情况有所顾虑。引发求职者争议的AI面试官，其实是一个实时交互的问答分析机器人，基于语义理解等算法，对面试者对于既定问题的回答进行分析、梳...