金立老板
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金立实习生成长指南职场老人的几点建议
1. 积极主动，展现金立精神： 作为金立的实习生，要时刻保持积极主动的态度。不要等待任务分配，而是主动寻找工作机会，展现你的热情和能力。金立一直以来都强调创新和进取，你的主动性将帮助你在团队中脱颖而出。2. 学习与适应，快速成长： 金立作为一个技术驱动的公司，技术和市场都在不断变化。作为实习生，要有快速学习和适应新知识的能力。利用公司提供的资源，如内部培训、在线课程等，不断提升自己的专业技能和行业知识。3. 团队合作，共建金立文化： 金立注重团队合作，作为实习生，要学会与不同背景的同事合作。尊...
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教学工作方案：金立智能手机维修与操作 教学目标1. 知识目标：使学生全面了解金立智能手机的硬件结构、操作系统及常见故障。2. 技能目标：培养学生能够独立进行金立智能手机的拆装、维修和软件调试。3. 态度目标：增强学生对智能手机维修行业的兴趣和责任感，培养良好的职业道德。 教材选择1. 官方手册：使用金立公司提供的最新智能手机用户手册和维修指南。2. 专业书籍：选用《智能手机维修技术》、《Android系统深度解析》等专业教材。3. 在线资源：利用金立官方论坛、YouTube上的维修教程视频等网络资源。 授...